El Gobierno y los docentes lograron un acuerdo: aumento por IPC y mejoras en varios ítems

En una reunión clave en el Centro Cívico, el Gobierno provincial y los sindicatos docentes alcanzaron un consenso que establece un aumento salarial.

En una jornada de intensas negociaciones, el Gobierno de San Juan y los representantes de los gremios docentes UDAP, UDA y AMET lograron sellar un acuerdo salarial que regirá durante los meses de agosto, septiembre y octubre de 2025. El acta fue rubricada en el Ministerio de Educación por el ministro de Economía, Roberto Gutiérrez, la secretaria de Educación, Mariela Lueje, y el secretario General de la Gobernación, Emilio Achem, en representación del Ejecutivo, y por los secretarios generales Patricia Quiroga, Karina Navarro y Daniel Quiroga por parte de los sindicatos.

El acuerdo alcanzado garantiza un salario docente provincial neto de $624.094,08 para el cargo de maestro de grado de jornada simple a partir de agosto. Además, se estableció que el básico docente (A01) pasará a ser de $384.105,87, con un valor de hora cátedra en nivel medio de $25.607,06 y en nivel superior de $32.008,82. La medida más significativa es la cláusula de actualización automática, que ajustará el valor índice cada mes en base a la variación del Índice de Precios al Consumidor (IPC) que informa el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC).

En cuanto a otros aspectos, el acuerdo contempla la suma de 6 puntos al nomenclador en agosto, 4 en septiembre y 4 en octubre para todos los cargos docentes. A partir de septiembre, el adicional remunerativo por “Nueva Conectividad San Juan” se incrementará a $49.057 por cargo y hasta dos cargos o su equivalente en horas cátedra. También se actualizaron los montos de asignaciones específicas como Estado Docente (A56), Responsabilidad Funcional (E60) y la Suma Remunerativa por Antigüedad (E66).

A pesar del consenso logrado, los sindicatos dejaron planteada una serie de reclamos que conformarán la agenda de futuras negociaciones. Entre las principales demandas se encuentran la actualización de radios y tramos salariales, la finalización del tratamiento del nomenclador docente, la titularización en todos los niveles, la convocatoria a concursos de ascenso y la resolución de las deficiencias de la Obra Social Provincia, particularmente en lo que respecta al cobro de plus. Desde el Gobierno, se comprometieron a avanzar en la revisión del nomenclador para cerrarlo en noviembre y a elevar los reclamos sobre la obra social, analizando su viabilidad dentro del presupuesto provincial.