Rawson buscará apoyo provincial para pagar el Bono Navideño

En el marco de las negociaciones salariales docentes y la propuesta del Gobierno provincial de otorgar un bono navideño, los municipios de San Juan han comenzado a evaluar la posibilidad de implementar esta compensación para sus empleados.

Entre ellos, los municipios de Chimbas y Capital ya confirmaron que pagarán el bono a los trabajadores contratados, mientras que Rawson expresó su intención de adherir a la medida y solicitó el acompañamiento del Gobierno provincial.

El intendente de Rawson, Carlos Munisaga, expresó en rueda de prensa que están evaluando la situación y que es probable que acompañen la decisión de la provincia. "Desde que comenzamos la gestión en diciembre, hemos apoyado todos los aumentos que dispuso la Provincia, pagamos un bono en julio y seguramente lo vamos a hacer ahora", destacó Munizaga. Sin embargo, también hizo hincapié en la necesidad de un respaldo provincial para poder afrontar esta iniciativa. "Los municipios somos los que estamos atendiendo la situación crítica en primera línea, con mucho trabajo. También necesitamos el apoyo de la Provincia para hacer frente a estas cuestiones, sobre todo en lo que respecta a los incrementos salariales", añadió el intendente.

Munisaga subrayó que, aunque los municipios tienen sus cuentas ordenadas y trabajan sin déficit, no tienen la capacidad de endeudarse ni de generar fondos de manera autónoma. "Los municipios no tenemos la maquinita para hacer moneda ni un banco que nos respalde. Tenemos que trabajar sin déficit, por lo que mantener las cuentas ordenadas es una prioridad", explicó. En este sentido, señaló que los fondos de emergencia municipal, dispuestos por el Gobierno de San Juan, podrían ser un recurso útil para apoyar el pago de bonos y aumentos salariales.

El intendente también resaltó la importancia de la colaboración entre los municipios y la Provincia. "Es muy importante para nosotros recibir el apoyo de la provincia. Estamos trabajando en la contención de la situación crítica y en el acompañamiento de la gobernabilidad de la provincia, por lo que recibir el respaldo de la provincia para poder pagar estos bonos y aumentos salariales sería un alivio importante", indicó.

Rawson cuenta con una planta de personal permanente de casi 1.100 trabajadores y entre 350 y 380 contratados. Munisaga destacó que, a pesar de las dificultades, el municipio ha logrado acompañar todos los aumentos salariales y el pago de bonos gracias a su manejo ordenado de las cuentas. No obstante, resaltó que el apoyo provincial es esencial para poder continuar con esta política de compensación y apoyo a los trabajadores municipales.

"Lo hablamos con otros intendentes y están de acuerdo con la medida, pero también podría plantearse desde la Provincia. El apoyo de la Provincia sería un gran oxígeno para los municipios", concluyó Munisaga.