San Juan conmemorará el
próximo lunes 28 de septiembre el Día del Empleado de Comercio. La fecha, trasladada al cuarto lunes del mes conforme al esquema normativo provincial,
otorgará una jornada de descanso a los trabajadores mercantiles de todos los rubros comerciales.
La secretaria general del Sindicato de Empleados de Comercio, Mirna Moral, ratificó el carácter no laborable del día y subrayó que los empleados que no presten servicios percibirán su haber íntegro sin descuentos. Para aquellas actividades esenciales que requieren atención continua —como los servicios de salud, limpieza o determinados esquemas de call centers— se fijaron excepciones mediante francos compensatorios u operativamente acordados con las empresas.
Preocupación por el endeudamiento y los embargos salariales
Más allá de la logística de la festividad, la conducción sindical trazó un diagnóstico crítico sobre el contexto socioeconómico que atraviesa la actividad mercantil en la provincia. Moral advirtió que en los últimos años se registró un marcado incremento en la cantidad de trabajadores cuyos ingresos se encuentran afectados por embargos judiciales vinculados a créditos personales y deudas con tarjetas.
Según datos aportados por el gremio, es habitual detectar casos en los que un mismo dependiente acumula hasta tres embargos simultáneos en su recibo de sueldo. Esta situación encendió las alarmas tanto en la entidad sindical como en las propias empresas del sector.
Convenios de contención familiar
Para mitigar el impacto del sobreendeudamiento en la economía doméstica, diversas firmas locales mantienen acuerdos vigentes con la mutual del sector mercantil. Estos convenios permiten acceder a bienes de primera necesidad —como alimentos, indumentaria y electrodomésticos— mediante deducciones programadas que evitan el sobrecosto financiero de los préstamos informales.
Desde la conducción gremial concluyeron que la pérdida de capacidad de pago de las familias sanjuaninas refleja un deterioro sostenido de los ingresos, convirtiéndose en uno de los principales focos de demanda sindical de cara a los próximos meses.